繼國務(wù)院部署延續(xù)部分個人所得稅優(yōu)惠政策后，相關(guān)政策正式落地。

12月31日，財政部、稅務(wù)總局發(fā)布兩則文件，一則是《關(guān)于延續(xù)實施全年一次性獎金等個人所得稅優(yōu)惠政策的公告》（下稱《獎金個稅公告》），另一則是《關(guān)于延續(xù)實施外籍個人津補貼等有關(guān)個人所得稅優(yōu)惠政策的公告》（下稱《外籍個稅公告》），延續(xù)實施相關(guān)個稅優(yōu)惠政策，以減輕納稅人負擔。國務(wù)院預(yù)計延續(xù)實施部分個人所得稅優(yōu)惠政策可減稅1100億元。

外籍人員、央企負責人個稅優(yōu)惠延續(xù)

根據(jù)《外籍個稅公告》，《財政部 稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》（財稅〔2018〕164號）規(guī)定的外籍個人有關(guān)津補貼優(yōu)惠政策、中央企業(yè)負責人任期激勵單獨計稅優(yōu)惠政策，執(zhí)行期限延長至2023年12月31日。

此前為了減輕外籍人員個稅負擔，吸引海外人才，中國對外籍人員享受住房補貼、語言訓(xùn)練費、子女教育費等津補貼，出臺了個稅免稅優(yōu)惠政策。這項政策原本于今年底到期終止，此次延續(xù)至2023年底，可以繼續(xù)減輕外籍人員個稅負擔。

當然，外籍人員可以選擇享受上述津補貼免稅政策，也可以選擇享受個人所得稅專項附加扣除。兩項政策只能選擇其中一項，不可同時享受。

根據(jù)此前規(guī)定，中央企業(yè)負責人取得年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵，符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于中央企業(yè)負責人年度績效薪金延期兌現(xiàn)收入和任期獎勵征收個人所得稅問題的通知》，可以參照前述年終獎單獨計稅優(yōu)惠政策執(zhí)行。該政策降低央企負責人個稅負擔。這項政策也在今年底到期，此次財稅部門將其延續(xù)至2023年底。

年終獎少交稅、400元內(nèi)無需補稅

根據(jù)《獎金個稅公告》，《財政部 稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》（財稅〔2018〕164號）規(guī)定的全年一次性獎金單獨計稅優(yōu)惠政策，執(zhí)行期限延長至2023年12月31日。

這意味著工薪族年終獎在明后兩年依然可以采用單獨計稅，以實現(xiàn)少交個稅目的。

多位財稅專家告訴第一財經(jīng)，對于一般工薪族來說，平時全年工資收入相對較高，如果將年終獎并入綜合所得計稅，年終獎部分適用稅率會相對較高，從而交更多個稅。而年終獎單獨計稅優(yōu)惠政策下，不少工薪族年終獎適用更低的稅率，實際到手的年終獎更多。當然一些情況下選擇合并計稅可能少交稅，具體情況根據(jù)納稅人的全年工資水平和年終獎收入來定。

專家提醒，明年個稅匯算時，納稅人將面臨年終獎單獨計稅和全部并入綜合所得計稅兩種選擇，納稅人可以選擇其中一種看最終納稅額，不要確定，返回選擇另一種計稅方式，比較兩種計稅方式納稅額，選擇交稅少的計稅方式即可。

《獎金個稅公告》還明確，《財政部 稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅綜合所得匯算清繳涉及有關(guān)政策問題的公告》（財政部 稅務(wù)總局公告2019年第94號）規(guī)定的免于辦理個人所得稅綜合所得匯算清繳優(yōu)惠政策，執(zhí)行期限延長至2023年12月31日。

這意味著2023年底前，居民個人取得的綜合所得，年度綜合所得收入不超過12萬元且需要匯算清繳補稅的，或者年度匯算清繳補稅金額不超過400元的，居民個人可免于辦理個人所得稅綜合所得匯算清繳。

簡言之，明年個稅匯算后，年綜合所得收入低于12萬元，不用補稅。補稅金額低于400元，無需補稅。

另外，上市公司股權(quán)激勵單獨計稅優(yōu)惠政策，執(zhí)行期限延長至2022年12月31日。

標簽： 年終獎單獨計稅 財政部 個稅 延續(xù) 外籍人員 央企負責人